제1부 목적을 갖고 생각하기 1.1 창의성과 혁신 *진정한 의미의 창조란 무엇인가? *정의 *사례 연구 : 클라이브 싱클레어 *사례 연구 : 에드워드 드 보노 *수평적 사고를 혁신에 도입하기 *요약 1.2 정신의 활동 방식 *분할뇌 이론 *효율적인 사고 이론 *심층의식 원리 *사례 연구 : C.S.포리스터 *정신에 맞는 일 찾기 *창의적 사고의 역설 *요약
제2부 성공하는 창의적 사고자의 일곱 가지 습관 2.1 첫 번째 습관 - 아홉개의 점을 넘어서기 *가정에 도전하라 *관련 영역의 폭을 넓히라 *고정관념에서 해방되라 *문제를 분명히 알라 *요점 2.2 두 번째 습관 - 끼여드는 우연을 귀찮아하지 말라*우연 - 발명가의 행운 *세런디피티 연습 *요점 2.3 세 번째 습관 - 심층의식에 귀기울이라 *창의적으로 생각하는 법 *문제를 안고 잠들라 - 그리고 해결책 *요점 2.4 네 번째 습관 - 판단을 미루라 *설익은 아이디어를 비판하지 말라 *속사포처럼 쏘아대는 비판을 주의하라 *건설적인 비판을 선택하라 *요점 2.5 다섯 번째 습관 - 유추라는 징검다리를 이용하라 *유추적 사고는 혁신을 일으킨다 *유추를 도입하는 법 *낯선 것을 친숙하게, 친숙한 것을 낯설게 만들라 *요점 2.6 여섯 번째 습관 - 모호함을 견디어라 *소극성의 능력 *유용한 전략들 *작업 - 영감이 떠오르기를 기다리지 말라 *요점 2.7 일곱 번째 습관 - 아이디어를 저축하라 *호기심에 관하여 *항상 예리하게 관찰하라 *아이디어를 위해 귀를 열어두라 *독서는 창의적 사고를 자극한다 *여행을 다녀라 *기록의 기술 *요점
제3부 혁신을 위한 경영 3.1 혁신을 다루는 법 *혁신적인 팀 이끌기 *창의적인 사람 고르기 *팀 안에서 창의성 격려하기 *팀 훈련시키기 *혁신에
문제는 창의력이다! 창의적이며 혁신적으로 생각하는 사람에게는 자신만의 생산적인 사고의 기술이 있다. 이것은 창의적 습관의 반복으로 얻어진다. 이책에서 제시하는 성공하는 창의적 사고자의 일곱 가지 습관을 당신의 습관으로 만들어라. 최근의 기업 환경에서 혁신하지 않는 조직은 생존할 수 없다. 긍정적 변화에 대한 부재야 말로 자신과 회사 모두를 망치는 일이다. 혁신의 효율성을 높이려면 '혁신의 경영'이 필요하다. 새 아이디어를 계발하도록 팀을 이끄는 방법과 창의적 아이디어를 상품화하는 것까지 혁신 경영의 방법을 소개한다.
총 
바보 빅터
