성공코드 1 : 자신의 회사 제품에 대해 흥미를 가져라
1. 회사 제품에 대해 호기심을 갖고 꼼꼼히 따져보라
2. 당신의 회사 및 제품에 대한 흥미와 사랑을 처음부터 끝까지 어필하라
3. 자신의 일을 열렬히 사랑하고 그 일에 전념하라
4. 단 한 번의 고생으로 영원히 편해질 수는 없다 자신을 끊임없이 갱신하라
성공코드 2 : 선교사와 같은 열정과 고집으로 고객을 감동시켜라
1. 선교사와 같은 열정과 고집으로 고객을 감동시켜라
2. 고객의 입장에서 고객을 위해 생각하라
3. 최고의 서비스에 최고의 결과가 따른다
성공코드 3 : 제품이 고객에게 가까이 다가갈 수 있게 하라
1.고객의 수요를 이해하고 만족시켜라
2. 어떻게 하면 제품이 더더욱 고객에게 가까이 다가갈 수 있는지를 생각하라
성공코드 4 : 회사가 제정한 장기적인 목표와 보조를 맞추어라
1. 회사의 목표를 따르고, 자신이 노력하는 방향을 파악하라
2. 적극적이고 주동적인 사람이 되어라
3. 인센티브와 월급이 일의 유일한 원동력은 아니다
4. 전체 대오 속으로 녹아 들어가라
5. 경영자의 성공을 도와야만 당신이 성공할 수 있다
성공코드 5 : 전문적인 지식과 기능을 제고시켜라
1. 주위 사물에 대하여 고도의 통찰력을 가져라
2. 현재에 안주하기만 하는 것은 가장 위험한 일이다
3. 끊임없이 공부하여 자신의 업무 능력을 제고하라
4. 새로운 지식과 새로운 기능을 장악해서, 미래의 업무에 적응하라
5. 용감하게 혁신하는 새로운 직원이 되라
성공코드 6 : 당신의 발전에 유리한 기회를 유연하게 이용하라
1. 기회는 늘 충분하다
2. 행동으로 기회를 창조하라
3. 모험을 무릅쓰는 자만이 성공의 기회를 포착할 수 있다
4. 회사가 제공하는 서로 다른 업무 기회를 소중히 하고 이용하라
5. 자신을 드러낼 수 있는 기회를 잡아라
성공코드 7 : 경영관리의 도(道)를 배우고, 기업 발전에 관심을 가져라
1. 훌륭한 직원은 경영관리의 도(道)를 배우고 이해해야 한다
2. 일의 가치를 확정하고, 회사를 위해 더더욱 많은 이윤을 벌어들인다
3. 주인 의식을 수립하고, 모든 일을 회사를 위해 생각하라
4. 자신을 경영자라 생각하고, 회사를 자신이 설립한 것이라고 생각하라
성공코드 8 :경쟁사를 세심하게 관찰하고 면밀하게 분석하라
1. 업계가 발전하는 움직임에 시시각각 주의를 기울여라
2. 정확한 경쟁의식을 수립하고, 경쟁에 용감하게 뛰어들라
3. 경쟁상대를 이해하고 분석해야만 비로소 상대에게서 승리한다
4. 경쟁상대를 학습하여, 상대가 저지른 실수를 다시 저지르는 것을 방지한다
성공코드 9 :효과적으로 시간을 사용하고, 두뇌로 일하라
1. 머리를 써서 문제를 분석하고, 적절히 문제를 해결하는 데 능하다
2. 좋은 아이디어가 있으면 즉시 행동으로 옮긴다
3. 합리적이고 효과적으로 시간을 이용하고, 정해진 시간 내에 일을 마친다
4. 시간의 수중에서 기회를 획득한다
5. 적절한 시기에 회사에 합리적인 건의를 제시한다
성공코드 10 : 충성,성실,신용,근면,검소,열정,책임감을 가져라
1. 충성
2. 성실
3. 신용을 지키는 것
4. 근면
5. 검소
6. 열정
7. 일에 책임을 지다
8. 책임감
부록 빌 게이츠가 직장인에게 들려주는 10가지 선물
“빌게이츠가 들려주는 직장인들의 성공코드 10”은 우수한 직원을 양성하는 데에 도움이 되는 가장 훌륭한 지침서이다. 이 책은 우리에게 어떻게 자신의 전문지식과 기술능력을 갱신하고 제고시키는지, 어떻게 가슴 가득히 열정을 품고 부지런히 두뇌를 써서 일할 지를 알려준다. 그리고 어떻게 회사가 제정한 장기 기획과 보조를 맞추고, 주인 정신으로 회사를 위해 더욱 더 많은 이윤을 벌어들이는지, 어떻게 자신의 회사와 제품을 사랑하고, 선교사와 같은 열정과 고집으로 고객을 감동시키는 지를 알려준다. 또한 어떻게 자신의 발전에 유리한 기회를 유연하게 이용하여 자신의 성공을 거두는지 등을 말해준다.
“빌게이츠가 들려주는 직장인들의 성공코드 10”은 우리에게 노력해야할 목표와 성공의 방향을 제시한다. 직장에서 고군분투하는 어떠한 사람이라도 이러한 규율을 스스로 발굴하고 장악하여 준수하고 운용하며, 업무 중에 심혈을 기울여 이해하고 자신의 장점을 최대한 발휘한다면, 경영자의 마음속에서 우수한 직원으로 자리매김을 할 수 있고, 현대 기업에서 확고한 위치를 차지할 수 있을 것이다.
중고단행본
바보 빅터
